Goran Pauk, Luka Petrina i Mirando Mrsić pred jednim od štandova (Foto H. Pavić)
U organizaciji Hrvatskog zavoda za zapošljavanja u trgovačkom centru Dalmare u Šibeniku održan je u srijedu Sajam poslova koji je otvorio ministar rada i mirovinskog sustava Mirando Mrsić. Na sajmu je 30-ak poslodavaca nudilo nekoliko stotina radnih mjesta, a škole i učilišta vabile su nezaposlene na kvalifikacije.
– Hrvatska se suočava s velikim problemom nezaposlenosti, koji nije od danas. On je tu godinama, a eskalirao je u vrijeme krize i sve mjere koje poduzimamo i koje ćemo poduzimati u budućnosti idu za tim da mladi ljudi ostanu u Hrvatskoj. Iz Hrvatske se iseljavalo i iz Hrvatske će se iseljavati, ali u Hrvatsku će se i useljavati. Prioritet politike Vlade i Ministarstva rada i mirovinskog sustava su mladi koje želimo zadržati u Hrvatskoj. Svaka mlada osoba, odnosno obitelj koja odlazi iz zemlje, za nas je nadoknadiv gubitak i stoga, bez obzira kojim političkim opcijama pripadali, zajedno moramo doprinositi za Hrvatsku i omogućiti mladima egzistenciju – rekao je na otvaranju ministar Mrsić.
Mjere koje Vlada promovira, rekao je, idu prema tome da se mladim ljudima omogući da ostanu u Hrvatskoj, da ovdje zasnju obitelj, riješe stambeno pitanje, da ovdje napreduju i doprinose ukupnom boljitku.
– Zadovoljstvo mi je da u ovoj županiji imamo smanjenje broja nezaposlenih i da imamo pomake na području ekonomije što govori u prilog tome da se Hrvatska počinje izvlačiti iz recesije i da Hrvatska počinje zapošljavati – rekao je ministar. – U Hrvatskoj se zapošljava, u Hrvatskoj se može naći radno mjesto, Hrvatska je zemlja u kojoj se može raditi, živjeti i unaprijediti gospodarstvo u području konkurentnosti na području EU – dodao je ministar zaželjevši poslodavci da na sajmu nađu dobre radnike, a tražiteljima posla da nađu dobre poslove.
Njegovi domaćini, šibensko-kninski župan Goran Pauk i gradonačelnik Šibenika dr. Željko Burić informirali su ministra i cijeli skup da se u Županiji i Gradu vide pomaci ka izlasku iz krize. Naime, u županiji je u 2013, godine bilo 3,4 posto tvrtki, tri posto više radnika i čak 25 posto više dobiti za te tvrtke nego prethodne godine .
– Stanje u kojem živimo je teško, krizno, ali po ovim podacima se vidi da je došlo vrijeme da polako izlazimo iz ove krize koja traje punih šest godina – rekao je župan Pauk.
– Mi smo izuzetno zadovoljni onim što se događa na području Grada Šibenika. Šibenik kontinuirano bilježi pad broja nezaposlenih i drago mi je čuti da je tako i na nivou Šibensko-kninske županije. Grad je možda tipičan primjer kako se sustav obrazovanja mora početi prilagođavati realnom tržištu, kako nezaposleni ljudi moraju shvatiti da će se tražeći posao morati odlučiti na prekvalifikacije. Naime, na području Šibenika kontinuirano imamo otvorena radna mjesta, tvrtke koji traže stručnu radnu snagu i na žalost ne mogu popuniti ta radna mjesta. U ovom trenutku se traže na deseci kvalificiranih stolara, lakirera, ljudi u metalskoj struci, bravara, zavarivača i ostalih. Na žalost, na Zavodu za zapošljavanje imate mnogo nezaposlenih s tzv. općiim zvanjima. I ti ljudi očekuju da dobiju, pod navodnike, kancelarijski posao i da na taj način riješe egzistenciju. Takav način razmišljanja i funkcioniranja u Hrvtskoj trebamo zaboraviti – rekao je gradonačelnik Burić.
Na primjedbe kako nezaposneni Šibenčani žele samo kancelarijske poslove, ravnatelj područne službe HZZZ-a Luka Petrina nije imao priliku odgovoriti s govornice, ali je na novinski upit ustvrdio da nije istina da njegovi nezaposleni sugrađani ne žele raditi.
– Teško me netko može uvjeriti da ima ljudi koji ne žele raditi. Žele raditi, ali možda oni nemaju traženu kvalifikaciju, možda nemaju traženo iskustvo, ali treba im dati priliku. HZZ zato nudi i obrazovanje. Ove ćemo godine obrazovati 400 ljudi, prekvalificirati ili osoposobiti, a tu ima i ovih deficitarnih zanimanja i uvjeren sam da ćemo s tih 400 ljudi popuniti zahtjeve za radnicima – rekao nam je Petrina.
Na šibenskom Zavodu za zapošljavanje trenutno je 8766 nezaposlenih osoba, a taj broj u špici sezone pada za 3,5 tisuće. Još otprilike tisuću sezonaca će na šibensko područje dolazi raditi iz drugih krajeva države. Ove je godine potražnja za sezonskim radnicima u turizmu 12 posto veća nego prošle.
– Nije istina da naši ljudi ne žele raditi sezonske poslove u turizmu. Poslodavci od prosinca obilaze cijelu Hrvatsku u potrazi za zaposlenicima. Primjerice, naš Solaris, traži radnike po cijeloj Hrvatskoj, a prije 15 dana kod nas ih je tražio Sunčani Hvar. Velike hotelske kuće obilaze cijelu Hrvatsku, traže i biraju najbolje ljude, po svojim kriterijima najbolje. Ne može se to spriječiti. Ne može se spriječiti da netko dođe iz Virovitice, Osijeka ili Krapine raditi ovdje, kao što se ne može spriječiti nikoga da iz Šibenika ode raditi bilo gdje. Općenito, ne samo u turizmu, nije istina da naši ljudi ne žele raditi. U poduzećima je nakon objavljenih natječaja hrpa molbi naših ljudi, a druga je stvar što oni možda ne udovolje neke visoke kriterije koje se traže ili poslodavac u međuvremenu odustaje od zapošljavanja. Istina je ta da imaju pune ladice molbi i da ne zapošljavaju. S druge strane, uvijek će se naći manji dio onih koji radi na crno ili čeka mirovinu, pa odbijaju poslove, ali ti su manjina. Imamo i ljudi koji su bolesni, ne mogu raditi, a nemaju uvjete za mirovinu. Naravno je da su oni na HZZ-u. ali ne radi se o ljudima koji ne žele raditi – rekao nam je Petrina.
Ministar rada Mirando Mrsić (Fotoi: H. Pavić)
